| Indemnité de responsabilité dans un établissement (décret n° 2015-1523 du 24 novembre 2015)
| – de moins de 400 élèves : 4917 € /an soit 409,75 mensuel – de- 400 à 1000 élèves : 5740 € /an soit 478,33 € mensuel – de plus de 1000 élèves : 6563 € /an soit 546,92€ mensuel | |
| ISOE part fixe : 1206,35€ /an (JO des 17 janvier 1993 et 22 mars 2005 et BO n° 10 du 11 mars 1993 | Décret n° 93-55 du 15 janvier 1993) | ||
| Traitement brut NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire) : 40 points /mensuel soit 4,6581€ le point au 1er juillet 2016 et + 0,6 % au 1er février 2017 (circulaire no 94-243 du 5 octobre 1994) | ||
| Formation syndicale : 12 jours /an pour participer à des stages organisés par des organismes habilités (décret n° 84-474 du 15 juin 1984) | ||
| Déplacement et ordre de mission (le DDFPT peut demander un ordre de mission de déplacement à l’année scolaire) il ne peut excéder 12 mois, donc à renouveler à chaque rentrée scolaire (décret n° 2006-781 du 3 juillet 2006) | ||
| Indemnité GRETA (décret n° 93-438 du 24 mars 1993) | ||
| Indemnité examen (décret n° 2012-923 du 27 juillet 2012 relatif à la rémunération allouée aux personnels des établissements d’enseignement désignés comme centre d’examen à l’occasion des opérations du baccalauréat). |